cambiarse de ropa para trabajar
 

querria saber si el tiempo para cambiarse de ropa de trabajo entra dentro de la jornada laboral.pertenezco al ramo de la quimica.saludos

En pricipio el tiempo necesario para cambiarse de ropa no constituye tiempo efectivo de trabajo, y por tanto no se computaría como jornada laboral, pero esto es solo la regla general, deberías mirar tu convenio colectivo en concreto (donde suele venir especificado lo que se considera y lo que no jornada laboral) http://convenios.juridicas.com/

:) :) :)
La jornada laboral viene regulada en el RD 2001/83, Directiva 92/85 CEE, RD Leg. 1/95, RD 1561/95, Directiva 96/34 CEE y Ley 39/99.


Se considera tiempo efectivo de trabajo:
[LIST][*]El empleado en reconocimientos médicos de la empresa.
[*] El utilizado en tareas previas al comienzo del trabajo, como encender el ordenador, etc.
[*] En cuanto a los tiempos de espera, presencia o mera vigilancia, en los que el trabajador no realiza trabajo efectivo, habrá que estar a las normas sectoriales.
[*] Computa como tiempo de trabajo los tiempos en los que el trabajador no presta servicios por impedimentos imputables al empresario, (Art. 30 ET).
[/LIST] [B]No se considerará tiempo efectivo de trabajo:[/B]

• [COLOR=Red]El que el trabajador emplee para ponerse la ropa de trabajo.[/COLOR]
  
• El que tarda en llegar desde la entrada de la empresa hasta su puesto concreto de trabajo.
  
• El empleado en transporte.
  
• El que emplea para fichar.
  
• Los períodos de descanso intermedios, salvo que el Convenio Colectivo disponga lo contrario.
  

La jornada laboral se compone de jornada ordinaria y horas extraordinarias.

muchas gracias por la aclaracion.saludos